15.05.2024
Mobbing am Arbeitsplatz: Pflichten und Handlungsspielräume der Arbeitgeberin
Mobbing am Arbeitsplatz ist ein Thema, das Gerichte, die Fachwelt und die Allgemeinheit regelmässig beschäftigt. In arbeitsrechtlichen Auseinandersetzungen ist der Mobbing-Vorwurf schnell zur Hand. Wo es tatsächlich zu Mobbing kommt, stellt dies für die betroffenen Arbeitnehmenden häufig eine starke…
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13.09.2021
Juristische Weiterbildungsveranstaltung am 16. November 2021 "Schöne neue Arbeitswelt"
Am Dienstag, 16. November 2021, führen Schiller Rechtsanwälte zum siebten Mal ihre Weiterbildungsveranstaltung für Unternehmen und Unternehmer durch. Thema des diesjährigen Seminars sind verschiedene Fragen in der neuen Arbeitswelt. Von 17.00 bis 18.30 Uhr referieren Dorothee Auwärter, Michael Hochs…
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27.11.2020
Newsletter zum Homeoffice und Datenschutz
Schiller Rechtsanwälte hat Newsletter zu den Themen Homeoffice und Datenschutz verfasst. Im Newsletter betreffend Homeoffice werden einige wichtige Fragen erläutert, die sich im Zusammenhang mit der Arbeit im Homeoffice ergeben. Der Newsletter zum Datenschutz erläutert die wichti…
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01.07.2020
Lohngleichheitsanalyse
Neue Pflicht zur Durchführung einer Lohngleichheitsanalyse Heute (1. Juli 2020) tritt das revidierte Gleichstellungsgesetz (GlG) in Kraft. Darin ist neu eine obligatorische Lohngleichheitsanalyse vorgesehen. In diesem Zusammenhang stellen sich für Arbeitgeberinnen insbesondere folgende Fragen: Wer u…
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13.01.2020
Verrechnung von Arbeitgeberforderungen mit Lohnansprüchen
Das Obligationenrecht definiert den Arbeitsvertrag als Austausch von Arbeit und Entgelt (Lohn). Der Arbeitnehmer hat einen Anspruch auf Lohn, die Arbeitgeberin auf Leistung von Arbeit. Dennoch kommt es vor, dass die Arbeitgeberin ihrerseits eine Geldforderung gegen den Arbeitnehmer hat. Aus Sicht de…
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15.09.2015
Seminar "Arbeitsrecht in der Praxis"
Schiller Rechtsanwälte führen am Dienstag, 10. November 2015 von 17.00 bis 18.15 Uhr, mit anschliessendem Apéro, ein Seminar zum Thema « Arbeitsrecht in der Praxis » durch. Eingeladen sind Unternehmen und Unternehmer (Teilnehmerzahl beschränkt). Das Arbeitsrecht ist unerlässlicher Bestandteil jeder…
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